 |
Pepik Henneman over lokale duurzame innovatie
Ook in tijden van pragmatisme, bezuinigingen en reorganisatie blijven lokale, duurzame innovaties van grote betekenis. Het zijn juist deze innovaties die de toekomstige economische, sociale en ecologische bloei van een regio kunnen bepalen.
Nut van co-creatie
Lokale overheden krijgen steeds minder middelen om hun beleid af te dwingen, terwijl zij meer verantwoordelijkheid krijgen voor de langetermijnontwikkelingen in hun regio. Co-creatie met lokale koplopers, pioniers en visionairs is de oplossing. Door voor een innovatie-strategie hun creativiteit en daadkracht in te zetten, kunnen beleidsmedewerkers en bestuurders gezamenlijk de lokale kansen voor duurzame innovatie ontdekken en benutten.
Radicale vorm van participatie
Deze vorm van participatie vraagt om een nieuwe houding en rolverdeling. Ondernemers en bestuurders worden aangesproken op hun visie en betrokkenheid bij de regio, in plaats van op hun functie als vertegenwoordiger van een organisatie. Beleidsmedewerkers worden aangesproken op betrokkenheid en kennis van de regio, in plaats van op hun functie als handhavers van beleid en subsidieverstrekkers.
Kracht van visievorming
Waar koplopers en beleidsmedewerkers samen langetermijnbeelden ontwikkelen voor de regio, ontstaat ruimte, draagvlak en daadkracht voor vernieuwing. Betrokken beleidsmedewerkers scheppen bestuurlijke, juridische en fysieke ruimte voor nieuwe projecten. Koplopers en pioniers dragen tegelijkertijd bij aan het maatschappelijke draagvlak en vormen de uitvoerende kracht.
Meneer de Leeuw wil overheden en koplopers helpen om co-creatieprocessen in te zetten die kunnen leiden tot lokale duurzame innovatie en bijdragen aan regionale ontwikkeling.
Pepik Henneman is directeur en oprichter van Meneer de Leeuw (VOF), werkplaats voor innovatie en maatschappelijke verandering. In 2006 verbond hij zich aan het Dutch Research Institute for Transitions (DRIFT), van waaruit hij transitiemanagement in de praktijk brengt. Pepik begeleidt en adviseert overheden, bedrijven en maatschappelijke organisaties bij regionale innovatieprocessen. Hij is tevens inzetbaar als facilitator van brainstorms, als trainer of dagvoorzitter tijdens seminars.
Innoveren met koplopers
Bijzondere veranderaars creëren doorbraak
Duurzame ontwikkeling vraagt op lange termijn om een omslag in denken, doen en organiseren. Dit vereist veel creativiteit en vernieuwing. Meneer de Leeuw organiseert tijdelijke vernieuwingsnetwerken van koplopers om vanuit een regionaal en langetermijnperspectief in te breken in het gangbare.
 |
Innoveren met Meneer de Leeuw
Meneer de Leeuw leidt visievormingsprocessen en langetermijn beleidsplannen, begeleidt innovatieprocessen en organiseert evenementen. Maar ook voor het ontwikkelen van businessplannen en concepten voor duurzame innovatie, en het leiden transitiemanagementproccessen kunt u bij ons terecht. Meneer de Leeuw geeft ook masterclasses en is in te zetten voor voordrachten over transitiemanagement, co-creatie en innovatie.
Voor wie?
Meneer de Leeuw zoekt opdrachtgevers met lef en engagement. Bestuurders, beleidsmakers, ondernemers en burgers die vanuit een radicaal participatieve aanpak willen werken aan nieuw beleid, een nieuwe visie en innovatieve projecten.
Lezen over duurzame innovatie
Pepik Henneman schreef het Burge(r)meesterboek. Lees online over het werken met bijzondere burgers aan toekomstagenda's voor structurele verandering.
meer informatie?
Mail of bel naar:
pepik[at]meneerdeleeuw.nl
+31 (0)6 23468381
fleur[at]meneerdeleeuw.nl
+31 (0)6 55708874
bestellen en boeken
Advieswerk nodig, een masterclass boeken of de ecolodge huren?
Kijk voor onze producten en diensten in onze webshop.